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　　近年来，广州黄埔永和街道全面提升社会综合治理效能，彻底整治辖区治安乱象，以“三个协同”为抓手，持续创建平安永和！

　　据介绍，2023年度永和治安警情同比下降36.04%，下降幅度位居全区各镇街第一。截至今年3月，永和街治安警情未发生反弹，整治成效持续巩固、治安形势持续向好。一起来看看，“三个协同”如何出实效！

　　激活多元社会力量“协同”建设

　　构建大综治工作格局

　　一是运用“板凳工作法”打造共治阵地。永和街打造“党建庭院+”“和合”谈心驿站等社区治理新阵地，充分发挥社区矛盾纠纷化解“前沿”阵地优势，形成“板凳工作法”。通过把群众迎进来，让群众坐下来，喝喝茶，谈谈心，解解闷的方式，在闲谈中解决矛盾纠纷，充分发挥社区化解矛盾纠纷第一道防线的作用，实现社区邻里纠纷“家门口”解决。

“板凳工作法”打造共治阵地。

　　二是细织“连心网”画好“同心圆”。该街组建10支“1+1+N”反诈小分队、13支巡逻小分队，凝聚“蜘蛛网”线上宣传队伍、“三官三师”等一批专业力量，线上线下宣传相结合，凝聚强大社会力量，开展社会治理共建共治活动。去年以来，永和街共开展平安建设活动679场次，涉及群众约25.3万人次，参与重点地区治安巡逻2329人次。

　　三是立足地方特色凝聚“先锋”力量。该街以辖区东江纵队红色文化传承为切入点，充分调动辖区退役军人参与社会治理的积极性，创新打造全国最美退役军人“卢运柏”工作室，组建“红棉老兵·永和街东纵精神传承连”志愿服务队，开展治安巡防、交通安全劝导、矛盾纠纷调解、帮扶解困等志愿服务活动。去年以来，开展志愿服务360余场次，服务群众1.2万人次。

　　街道干部与公安干警“协同”作战

　　打击效能跃居全区第一

　　一是以雷霆之势彻底铲除治安问题窝点。在区委、区政府的正确领导下，永和街快速成立重点工作专班，联合增城区永宁街用十天时间签约并彻底清除涉黄赌窝点，破除了樟山吓地区“警务”与“社务”的分离壁垒，疏通了治理堵点，实现了根治转变。

　　二是一举收网涉黄专案以打促防。成立专案组，经缜密侦查，历时两个多月一举打掉7个容留、涉黄团伙，有力打击涉黄违法犯罪行为。

　　三是深耕警网融合打造平安前哨。该街建立警网力量体系，科学优化派出所民警+专职网格员为主的网格布局，发动楼栋长、党员、两委委员等250名“N”力量加入，形成民警牵头统领、专职网格员联勤联动、多种力量协同共治的基层治理工作新机制。推行“警网联合”排查整治安全隐患模式，积极推进矛盾纠纷靠前化解，夯实平安永和建设基础。

深耕警网融合，打造平安前哨。

　　综治中心各成员单位“协同”办公

　　织密重大风险隐患防范化解“一张网”

　　一是形成纵向贯通、横向覆盖的综治工作体系。该街高标准打造街道综治中心，总面积1700平方米，设置“一厅六室”功能分区，综治中心群众接待大厅设6个服务窗口，打造9个社区综治中心，建立起从街道到社区的纵向贯通的综治工作体系。完善常驻单位与入驻单位协同工作机制，打通沟通壁垒，配齐检察官、法官、心理咨询师等力量，实现平安建设业务“一栋楼”办公，矛盾纠纷调处“一条龙”服务。

　　二是综治中心统筹协调能力全面升级。一方面，永和街全方位推进制度机制建设，修订完善基层综治中心会议研究机制、首问负责制、部门联动机制、“六长会商”机制等制度，完善综治中心成员单位考核机制和等级响应机制，实现综治中心实体化运行更高效。另一方面，做实做细领导干部接访下访，实行领导干部带案下访、主动接访，常态化到街道综治中心前台接访工作机制，建立融洽干群关系，提升治理效能。2023年以来累计调处化解矛盾纠纷1475起，涉及金额9000万元，实现将矛盾纠纷吸附在本地，化解在萌芽。

　　三是重点领域调处能力进一步增强。针对辖区内相关楼盘，组建“保交楼”工作专班，建立共管账户，强化项目资金监管，畅通业主沟通渠道，紧密联动各相关单位，共同推进问题化解，完成了实地常春藤小区13栋楼2300余户“保交楼”工作。