“一心为民,廉洁奉公。”5月7日,笔者从清远清新区太和镇获悉,日前这句话被某餐厅员工郭先生等人写在了锦旗上,送到了太和镇,表达他们对网格员曾智鹏、太和镇综治中心各工作人员的不辞劳苦、专业负责,帮助他们拿回拖欠近两年工资的感激之情。
群众送上锦旗。
锦旗上的寥寥数语,背后是群众沉甸甸的信任,它是荣誉,更是责任,是群众对太和镇网格工作的认可,更彰显了镇党委、政府“群众之事无小事”的初心和“全心全意为人民服务”的使命。一直以来,太和镇坚持党建引领、多方参与,聚焦网格化治理,以服务群众为“圆心”,建起网格“服务圈”,奋力绘就新时代基层社会治理“同心圆”,筑牢“百千万工程”高质量发展“平安基石”。
以党建引领为“抓手”
铆定为民服务“圆心”
网格员排查隐患。
笔架山下,滨江河畔,164名专(兼)职网格员,5682名信息员作为30多万人口城镇管理服务的“神经末梢”,是党和政府打通为民服务“最后一公里”的桥梁纽带。
太和镇在强化党建引领基层社会治理上持续发力,在辖区25个村(社区)分别设立综合网格服务站,由村(社区)党总支书记任站长,“两委”干部及专职网格员任成员,将党支部建在网格上,持续建强网格治理红色堡垒。同时,网格服务站积极发动身边的老党员、热心群众、楼栋长、物业、保安等成为信息员,引导网格内的党员亮身份,发挥先锋模范作用,共同加强网格内的治安巡逻、矛盾纠纷化解、安全隐患排查等工作,提高辖区信息收集的覆盖面,及时预防、控制、发现各类问题,化解矛盾,打造群众家门口服务阵地。
2024年至今,太和镇群众通过网格系统上报事件4156宗,网格员办理4156宗,办结率100%,其中群众参与报事80宗,实现矛盾在网格联排、隐患在网格联治、服务在网格联办,扎扎实实解民忧、暖民心。
以实干笃行为“主线”
拉长基层治理“半径”
“网格化+调解”。
城镇之治,机杼万端。太和镇坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面,加强“网格化+调解”多元解纷机制建设,不断提高网格员履职能力。
网格员走访企业、采集信息。
将164名专(兼)职网格员纳入人民调解员队伍,从完善工作机制、加强队伍建设入手,充分发挥网格员“人熟、地熟、事熟”的优势,采取走访、唠家常、送温暖、听民声等形式,开展“拉网式、兜底式、全覆盖”的矛盾纠纷排查模式,发现问题、参与调解、签订协议、司法确认、案件回访都由网格内的网格员全程跟进,真正和群众打成一片,诚心与群众沟通,设身为群众解难,有效减轻了司法压力和降低群众维权成本。
太和镇每月通过召开网格化例会,发挥“以会代训”模式组织网格员持续深入学习,通报各村(社区)网格工作情况,对网格员在日常工作中遇到问题进行解答和指导,邀请优秀网格员分享工作经验,约谈各项考核指标落后的网格员,通过对网格员队伍的不断打磨建设,提高网格员的业务水平和服务群众能力,做到哪里有矛盾,哪里就有网格员的身影,为基层社会治理提质增效注入“蓝色力量”。
以凝聚社会力量为周长
画好多元共治“同心圆”
不啻微芒,造炬成“蓝”。太和镇坚持和发展新时代“枫桥经验”,以网格化服务管理体系建设为契机,坚持以人民为中心,走好群众路线,积极发动社会各界、广大人民群众通过多种方式参与到基层社会治理中。
以潮圩、留连等新兴网红夜集为契机,太和镇创立夜市“微网格”治理模式,发展夜市管理人员成为微网格员,摊主成为信息员,在专职网格员的带领下自主开展夜市“微网格”内风险隐患排查处理工作,引导管理人员和摊主参与微网格事务,激活他们对安全生产、矛盾纠纷、社会治安、社会稳定等情况日常观察的敏锐性。
各村(社区)综合网格服务站发挥党员干部和基层党员的模范带头作用,营造“党员引领,网格员发动、群众参与”工作氛围,让格子内的老党员、物业、保安、外卖员等成为信息员,共同参与网格内矛盾纠纷、风险隐患的排查,织密信息收集网络,有效激活基层社会治理的“微细胞”,全力构筑联治联防联管、共建共治共享的社会治理新格局。
为之于未有,治之于未乱。太和镇将继续以建设“1+6+N”社会治理工作体系为契机,不断创新多元化解矛盾纠纷机制,发挥网格在基层社会治理中的基本单元作用,坚持把矛盾问题排查的触角延伸到网格、调解力量下沉到网格、纠纷化解在网格,着力打造上下贯通,灵敏高效的最小单元,构建和谐有序的善治格局,以高质量的基础治理助力“百千万工程”提速推进不断取得新突破。